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全网苦等GPT-5，超级对齐团队遗作成重要线索，奥特曼发话「惊喜很多」
AI圈聚焦GPT - 5，相关爆料多但模型未现。奥特曼称有很多惊喜。GPT - 5疑似技术通用验证器源于OpenAI论文，或代表AI发展进入新的架构突破时代。此外，有博主用疑似GPT - 5创作，效果惊人。
被谷歌24亿美元抛弃的Windsurf员工们终迎救星，Devin 团队出手完成教科书式收购
Windsurf创始人携24亿美元加入Google DeepMind，留下数百员工。Cognition Labs收购Windsurf，让员工100%参与财务收益，免除归属悬崖期，获加速股权归属，还意在技术协同。
揭秘千卡 GPU 集群如何高效训练多模态大模型：vivo AI 团队实战经验分享｜AICon
在 InfoQ 举办的 AICon 大会上，vivo AI 架构师王兆雄分享多模态大模型训练经验。介绍了 LLaVA 和 DiT 模型训练挑战，从数据处理、模型计算等方面提出优化策略，还展望 AI Infra 未来发展方向。
CVPR 2025 Tutorial：从视频生成到世界模型 | MMLab@NTU团队&快手可灵等联合呈现
图像生成普及，视频生成也有高质量发展，可灵、Sora等模型不断拓宽边界。CVPR 2025 Tutorial将探讨视频生成能否成世界模型桥梁、具身智能核心能力等问题，汇聚一线研究者分享。
从“铁三角”到“六有”组织，北银金科如何打造千人高密度数智化团队？| 极客时间企业版
在2025 DTDS全球数智人才发展大会上，北银金科赵瑞兰介绍数智化转型实践。北银金科构建“ACT”模型，打造“六有”组织文化，开发人力看板等成果，未来愿与伙伴探索AI时代。
“不必给中国最新最好芯片！”黄仁勋直言不同意Dario做法，称“软件工程师岗没了”完全没道理！
英伟达创始人黄仁勋在与CNBC Cures联合创始人Becky Quick对话中，谈到芯片出口、投资、AI安全、就业等问题。他认为美国公司应全球竞争，出口能强化国家安全；开源是应对网络安全的答案；AI创造就业，软件工程师岗位在增加。
对谈CREAO：20人团队、每天上线8个功能，在Pivot产品之前，我们先Pivot了组织
CREAO 创始人程凯等分享创业历程。最初产品用 AI 构建传统软件未成功，后先对组织进行 AI Native 改造，围绕 AI 重新打造开发流程，推出 Super Agent 产品，核心是 Coding Agent，上线两周获超 3000 万美元融资。
中国AI登顶全球之巅，顶流女团MV燃爆开场！AI音乐奇点已至
昆仑天工发布Mureka V8音乐大模型，基于MusiCoT技术，在音乐性、人声表现力和编曲层次等方面显著提升，使AI音乐达「可发布」级别，评测超Suno V5，还与太合音乐合作，欲打造全球AI音乐第一平台。
当英伟达收购Groq引发行业震动，中国存算一体赛道正在发生什么？｜甲子光年
2025年底英伟达200亿美元收购Groq，让存算一体成产业刚需。传统GPU受存储墙限制，算力利用率低。Groq采用SRAM成本高，而亿铸科技以消费级显卡价格提供H卡性能，兼容CUDA，或成产业真需求。
一场由中国公司引发的全球热议：AI服务是否该“对结果兜底”？｜甲子光年
2025年末软件行业寒冬，百融云创提出“结果即服务”（RaaS）战略及Results Cloud平台，引发全球热议。其将AI定义为员工，转变了商业风险承担模式，但也面临治理、责任归属等问题。