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让AI自我进化?斯坦福华人博士答辩视频火了,庞若鸣参与评审
斯坦福大学博士生 Zitong Yang 完成「持续自我提升式 AI」博士论文答辩并分享视频。他针对当前模型局限提出解决方案,涵盖合成持续训练、预训练能力自我提升、迈向 AI 设计 AI 三个核心方向,引发行业关注。
全球首个AI原生社交平台「Teamily AI」硅谷亮相,开启「人机共生」社交新元年
2026 年伊始,业界探索 AI 与人类真实交互。初创公司 Teamily AI 推出全球首个 AI 原生即时通讯应用,构建人类与 AI 共生社交网络,主打四大场景全域伴随,有三层架构技术护城河。
谷歌AI的“心脏”长什么样?读懂TPU就够了
文章介绍了谷歌TPU的发展历程,从2015年为解决AI计算效率瓶颈自研,发展到如今成为谷歌“经济支柱”。还对比了谷歌、英伟达、亚马逊的芯片路线,强调谷歌全栈垂直整合策略使TPU在推理时代优势明显。
当AI吞噬软件,数据正在成为企业唯一的护城河
随AI火热,全球数据基础设施市场经历范式转移。算法与算力日趋同质,数据成企业竞争力护城河。多数企业数据体系未就绪,传统架构有障碍。文章提出AI原生数据平台的设计原则,云器科技等厂商正沿此方向发展。
AI for Science开年新突破:中科大实现多尺度结构逆向设计128倍加速,登上Nature子刊
中国科学技术大学联合多所院校,在多功能双连通多尺度结构逆向设计领域取得突破,成果发表于Nature Communications。研究解决核心瓶颈,提供新范式,在多方面展现优势与潜力。
首个真正“能用”的LLM游戏Agent诞生!可实时高频决策,思维链还全程可见
超参数科技推出全新游戏智能体COTA,它由大模型原生驱动,操作似职业选手,决策如教练,推理链路清晰。在自研FPS游戏Demo中表现出色,还打破‘不可能三角’,有望重构游戏人机关系。
猎头黄仁勋的2025:高管从巨头挖,干活钟爱华人创业团队
2025年英伟达在黄仁勋带领下,通过“黄氏挖人+黄氏收购”重塑“第二增长曲线”。一方面从谷歌、微软等巨头挖高管,补齐关键能力;另一方面收购初创公司吸纳核心团队与技术,多来自华人创业者。
小模型也能精确计算:WorldModel-Qwen的推理时代码执行实验
开发者bigattichouse让Qwen - 0.6B小模型推理时生成并执行WASM代码获计算结果。最初尝试加标签生成Python代码效率低,后用WASM,创建三层架构。虽结果未完美,但接近,还通过Gemini审查验证。
一场由中国公司引发的全球热议:AI服务是否该“对结果兜底”?|甲子光年
2025年末软件行业寒冬,百融云创提出“结果即服务”(RaaS)战略及Results Cloud平台,引发全球热议。其将AI定义为员工,转变了商业风险承担模式,但也面临治理、责任归属等问题。
Anthropic 为什么推出 Skills?它会革谁的命!
近期Claude Code出圈,开发者基于其构建应用。Anthropic 作为先驱,在 MCP 后推出 Skills,旨在解决现有技术架构痛点,它是标准化 SOP,有分层设计优势,还推荐了 skill0.atypica.ai 平台。