数字生活的原生入口：蚂蚁集团发布AI眼镜全新技术框架gPass

日前，蚂蚁集团在2025 Inclusion・外滩大会发布全球首个智能眼镜可信连接技术框架gPass，具备“安全、交互、连接”能力，可解决AI眼镜生态痛点，已应用于部分品牌，未来将释放更多潜能。

「寒武纪们」被低估了吗？

英伟达市值达5万亿，成AI世界“中枢神经”。在其因禁令退出中国市场后，寒武纪等本土AI芯片厂商迎来机遇。但构建软件生态是关键，其估值已脱离传统计算，成为对产业未来的“信念题”。

OpenAI产品线拉出来吓我一跳，奥特曼不愧是YC出身

风投人Deedy整理OpenAI产品线，其有协作工具、新型AI等众多产品。OpenAI先靠ChatGPT抓用户，再扩张生态，变现、构建生态、布局未来，但也被指离AGI更远，只将AI融入现有架构。

大厂AI抢人大战，从实习生开始

全球AI人才争夺激烈，国内头部厂给实习生开出高薪，但多数实习生做的工作与核心技术差距大。京东开源模型JoyAI-Image-Edit，4位实习生深度参与研发。京东探院权责、资源、氛围好，还允许失败、支持发论文。

4月30日凌晨，Meta举行首届AI开发者大会LlamaCon，推出Meta AI聊天机器人应用程序与ChatGPT竞争，发布Llama API。Meta试图强化开源模型生态系统以限制OpenAI发展，扎克伯格与微软CEO还探讨了开源闭源模型生态等内容。

奥特曼慌了！OpenAI连夜加薪全员放假，小扎疯狂挖人高管震怒

新智元报道，Meta疯狂挖人致OpenAI约十位员工跳槽。OpenAI首席研究官称像家被闯入，高层发强硬备忘录，决定重新调整薪酬、全员放一周假，以挽留人才。AI人才抢夺战白热化，行业形成“鄙视链”。

腾讯打出「AI岗位薪酬不限」的底气来自哪？

毕业季AI专业毕业生择业有疑虑，AI下半场竞争重心转移。腾讯覆盖领域广、业务耦合强、有变现案例，契合AI下半场人才成长环境，其青云计划“薪酬上不封顶”，今年筛选标准升级。

突发！Meta刚从OpenAI挖走了清华校友宋飏

刚刚，OpenAI前高层研究员宋飏加盟Meta Superintelligence Labs任研究负责人，向赵晟佳汇报。此次人事流动或透露出Meta在AI竞赛中释放的三重信号，如MSL人才拼图更完整等。

MCP技术浪潮中的Agent应用开发新范式

当下，MCP迅速发展重塑AI开发协作生态。太极平台借MCP汇聚多方能力，释放大模型潜能。文章介绍MCP技术、执行细节，探讨其与Agent、Function Calling关系，分析技术生态，还思考了MCP发展变化与局限。

继LlaMa 辞职事件之后，微软被爆AI 部门裁员波及6000人！包括AI总监

微软突然宣布裁员约6000人，占全球员工总数3%，横跨多条产品线，AI总监也被裁。官方称是为集中资源，员工不满靠模型决定去留。同时，Meta的LLaMA团队也有人员离职，折射AI行业资金与人才的矛盾。