「认知型职业」共找到 538 篇相关文章
解放军总医院联合南大、吉大等机构，共同提出首个「脊柱诊疗大模型」SpineGPT
解放军总医院联合多机构研发首个脊柱诊疗大模型 SpineGPT。研究指出通用 LVLM 有‘认知鸿沟’，团队构建 SpineMed 生态系统，含 SpineMed - 450K 数据集与 SpineBench 评估基准，SpineGPT 表现超越开源模型。
Claude写80%代码，Anthropic工程师却越来越孤独
Anthropic工程负责人Fiona Fung带领团队用Claude Code使人均代码量翻8倍，但工程师交流减少，孤独感渐生。此外，还存在上下文切换、心流体验变淡、工作意义减弱等问题，工程师职业边界也在变模糊。
Spec 退场，skills 上位：Codex 团队的产品方法论变了
文章介绍了OpenAI Codex团队产品方法论的变化，从重视spec转向skills，开发从“描述过程”转向“组织能力”。还谈及Codex app开发、团队协作等，指出模型变强后工作模式转变，职业边界模糊，团队招人看重主动性。
吴恩达来信：与小团队更适配的“通才”人才
吴恩达指出AI原生软件工程团队与传统团队运作不同，使用编程智能体构建产品更快，也带来运营变化。团队要应对项目管理、设计、营销、合规等瓶颈，‘通才型人才’在小团队更具优势。
罕见！Meta、OpenAI、xAI联合分享了用生产环境提升LLM的最佳实践！
Meta、OpenAI、xAI联合发表成果CharacterFlywheel，聚焦在生产环境提升社交型AI对话能力。团队基于LLaMA 3.1迭代15个版本，7/8的A/B测试显示正向提升，介绍了架构、数据管道、奖励模型等内容。
中国第一批没有论文的工科博士毕业了
国内推出实践型博士学位，不看论文，只认硬核实践产出。自去年9月以来，至少11人获此学位，分布多领域。这一制度由《学位法》推动，且清华创新领军工程博士如周鸿祎也适用。
我做内容产品的逻辑
作者黄益贺分享做内容产品的逻辑，认为真正好的内容产品应是证明系统，以“AI产业链投资”产品为例，介绍其认知、工具、实操三层结构，称这玩法难复制，是AI时代内容产品原型。
断网后才发现脑子空空？132页论文实证：「脑腐」或成AI头号内伤
新智元报道，独立研究人员Rénald Gesnot从多维度审视AI对人思维的重塑。研究指出多数人用AI时被「降智」，存在认知卸载、「过滤气泡」、被「洗脑」等问题，还提出前进方向。
企业软件底层逻辑脱胎换骨：从席位订阅到决策订阅，下一个万亿公司属于这类玩家
大模型落地进入深水区，企业级软件底层逻辑发生“脱胎换骨”变化。以特赞提出的GEA架构为例，企业软件竞争从模型能力转向认知结构，价值结构、引力中心等都在改变，软件订阅也从席位转向决策。
AI4S又一瓶颈被攻克：两个AI「吵架」，让科研代码部署成功率突破95%
科学软件大多难直接运行，制约AI4S与Agentic Science发展。Deploy - Master应运而生，是一站式自动化工作流。Search Agent筛选工具，Build Agent用双模型辩论机制使部署成功率超95%，为科学智能体交互打基础。