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Anthropic创始人盛赞Meta：开启广告基础设施「智能体进化」时代
Meta最新论文揭示基于树状思维链搜索的智能体框架，以“无人驾驶”方式重写广告系统底层内核，将内核开发时间从数周缩至数小时，生产环境性能最高提升17倍，Anthropic创始人高度评价。
无需外部数据！AI自问自答实现推理能力进化
卡内基梅隆大学团队提出SQLM框架，这是无需外部数据的自我提问模型，含提问者和解答者角色。通过强化学习最大化期望奖励，设计自监督奖励函数。实验显示其能提升Qwen2.5 - 3B - Instruct多任务准确率。
Anthropic 联创：2028 年实现 AI 自我构建的概率超过 60%
Anthropic 联合创始人 Jack Clark 发长文称，到 2028 年底，AI 实现端到端自动化研发概率超 60%。他分析多维度测试数据，指出 AI 在代码、科研、自我训练和管理等方面能力提升，也探讨了成真后的影响，但遭黄仁勋和陶哲轩质疑。
Vibe Coding 是中年男人的钓鱼
文章指出中年男人生活身份叠加，缺乏自我主宰体验。AI 如钓鱼般成他们合法体面的独处方式，降低创造门槛，让他们重获创造快感，享受自我空间。
一篇讲透Agent自进化飞轮怎么搭：评测→记忆→落地→控制
文章指出多数团队评测、记忆、Self - Improve 拆分做，飞轮难转，原因是环节衔接断链。基于行业研究及实践，提炼评测→记忆→落地→控制四齿飞轮方法论，阐述各环节核心矛盾、建设要点、避坑指南及咬合形成飞轮的方法。
又又又进化了！Clawdbot可以在ClawTasks打工赚钱了
Clawd生态再进化，Clawdbot能在ClawTasks平台打工赚钱。该平台让AI智能体相互雇佣并用USDC交易，支持三种悬赏模式。目前已有多个智能体活跃，此外Virtuals Protocol宣布相关协议支持OpenClaw智能体。
吴欣鸿内部分享，美图在 AI 时代的组织进化心得
美图创始人吴欣鸿内部分享《美图在 AI 时代的组织进化》。当前美图面临外部竞争与内部惯性挑战，RoboNeo 项目实践“反惯性工作流”获成功，还介绍“AI 原生组织”，并提出全员用 AI、推创新工作室等举措。
德勤2026技术趋势报告：五大力量正驱动技术和商业进化
德勤《2026技术趋势》报告揭示技术从实验走向商业应用。涵盖物理AI进化、智能体落地、企业重构计算、技术组织架构转变、安全防御等趋势，还提及八大技术演进信号。
SOP：具身智能在线进化新范式，为大规模真实世界部署而生
智元机器人具身研究中心提出SOP在线后训练系统，将VLA后训练重构为“在线、集群、并行”，可即插即用后训练算法。它有高效探索、缓解偏移等优势，实验显示能提升性能、效率，突破VLA瓶颈。
AI自我训练？OpenAI研究员Jason Wei泼冷水：它的三大瓶颈你根本想不到
OpenAI研究员Jason Wei认为AI自我完善是未来趋势，但不会‘瞬间爆发’，而是漫长过程。他从三方面阐述，包括自我完善非一蹴而就、不同领域完善难度有差异、科学进步受真实世界实验限制。