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最烦做演讲！黄仁勋曝英伟达养了61个CEO、从不炒犯错员工：CEO是最脆弱群体
在一场访谈中，英伟达CEO黄仁勋称英伟达有61位“CEO”，犯错员工不会被解雇。他表示自己是“不情愿的CEO”，不喜欢演讲。还断言AI将改变计算机运作模式，未来工作岗位会变但不减少，没工作的人或因此谋生。
通过零开销逐层权重卸载技术将SGLang Diffusion wan2.2的推理速度加速60%
文章介绍在优化SGLang对Wan2.2视频生成模型支持时，发现双Transformer架构下第1步和第19步推理慢的问题。通过零开销逐层权重卸载技术，将整体推理速度提升60%，还突破显存墙，且该优化可扩展到其他模型。
产品上线2个月后，这家公司真开始让AI给人发工资了｜甲子光年
K2 Lab（攀峰智能）发布的AI内容电商产品Moras，上线2个月完成首批百人规模达人共创测试，首周出单率超70%，活跃达人月均GMV近1万美元。公司获数千万元天使轮融资，还探索“AI雇佣人类”等模式，目标是构建A2A原生电商操作系统。
DevOps之父：发几个Claude Code账号就叫AI转型？Agent用不好是公司的锅
DevOps 之父 Patrick Debois 认为，企业 AI 转型不能仅停留在给开发者买工具，Agent 效果不佳，问题或在公司。开发者要转变思维，改进产出代码的系统，组织要围绕 Agent 重构协作方式。
全球首份大模型业绩报！MiniMax预判2026三大超级PMF，AI平台公司启程了
港交所上市52天，MiniMax交出IPO后首份年报，2026年2月ARR突破1.5亿美元，2025年营收同比增158.9%，毛利飙升437%、亏损率收窄。它产品密集迭代，还预判2026年有三个超级PMF，欲成AI平台型公司。
给非技术人的大模型介绍：从零训练ChatGPT的全流程、天价成本及企业务实替代方案
文章介绍从零训练ChatGPT级别大模型的全流程、高昂成本，指出这对多数企业不现实。建议企业战略从构建转向应用，通过租用API或微调开源模型利用大模型，将专有数据视为核心资产。
芯来科技胡振波：将RISC-V从兴趣发展为事业，现在公司的IP比人还多
2025年RISC - V中国峰会召开，芯来科技创始人胡振波演讲。他最早接触RISC - V，2018年创立芯来科技。公司专注IP领域，已跻身第一梯队，产品全。胡振波分析IP商业模式要素，介绍各领域应用，还对行业发展提出展望。
长得好看又会「看脸色」，这家具身公司不卷「干活」卷「懂你」，天使轮再获数千万战略加注
2026年具身智能转向家庭场景，深穹星核认为面向C端核心是意图理解，推出VLIA模型。其与头部公司合作获意图数据，还与星闪联盟合作推动产品落地，有三层技术护城河，探索长期陪伴机制。
顶级视频模型半衰期只有 30 天，但生成式媒体 infra 公司的收入却在一年增长了 60 倍
文章聚焦生成式媒体 infra 公司 fal.ai，其借统一 API 和云端平台让开发者高效调用多模态模型。深入分析其成功因素，如早期押注生成式视频、优化算力和成本、构建生态等，还探讨用户使用模式与行业发展趋势。
B站出海的强有力支柱：最新开源文本转语音模型IndexTTS-2.0标志零样本TTS进入双维度时代
B站Index团队开源文本转语音模型IndexTTS - 2.0，引发关注。它解决了传统AR模型时长控制难题，实现零样本TTS双维度控制，在多方面表现优异，为B站出海及AIGC应用奠定基础。