「工程师文化」共找到 492 篇相关文章
去了一趟中国AI实验室，Linux基金会CTO感叹：西方那两套偏见全破产了
Linux 基金会全球 AI 技术官 Matt White 访华后称，西方对中国 AI 的偏见破产。中国实验室文化黏性强、人才回流，工具反向输出美国。他指出西方出口管制未卡死中国，还让其成自研芯片‘卷王’，开源模型也更受青睐。
大厂CIO独家分享：AI如何重塑开发者未来十年
阿里云智能集团副总裁、CIO蒋林泉分享AI时代开发者发展。他指出不能用旧有标准评判价值，探讨技术贡献衡量、全栈工程师、提效顺序等问题，强调AI可助力学习和角色创新，还提及招人看重的能力和心性。
OpenAI华人露头就被小扎挖！95后北大校友1个月前上直播，今天已是Meta人
OpenAI华人工程师露脸易被Meta挖角，此次主角是95后北大校友孙之清，他刚参与ChatGPT Agent发布直播就加盟Meta。此前Jason Wei等也被挖，网友调侃让奥特曼别让亚洲面孔上直播，OpenAI也在加强人才保护。
智能体崛起，AI+软件研发到新拐点了？
InfoQ《极客有约》X AICon 直播探讨 LLM 时代软件研发新范式。嘉宾认为 AI 在研发中是提效工具，距原生开发尚远；部分开发环节已由 AI 接手，落地面临稳定性等问题；未来智能体协作是趋势，部分工程师价值将放大。
英伟达挑战者，估值490亿
AI芯片初创公司Groq完成7.5亿美元融资，估值达69亿美元。它由前谷歌工程师创立，致力于打破英伟达垄断，产品能低成本维持AI性能，但在生态、大规模模型支持等方面与英伟达有差距，短期内难威胁其地位。
给野马套上缰绳：Agent Harness 工程实践 ——从范式理论到钉钉AI招聘的真实落地
本文围绕 Agent Harness 工程实践展开，指出瓶颈在‘装’好模型而非模型本身。介绍 Agent 公式、范式跃迁、四条铁律、工程模式，以悟空 AI 招聘为例说明落地，还分析行业标杆、未来趋势，给出心法。
Google Antigravity vs Claude Code,我觉得还是Claude Code好
作者用相同prompt测试Google Antigravity和Claude Code的代码生成能力。Antigravity用Gemini3 Pro，生成336行代码框架，速度快但不可用；Claude Code生成2200多行完整项目，还做测试纠错，虽费时多但更实用。
210亿美元的幻觉？奥特曼投了一家核能初创
AI热潮下，Oklo核能初创靠概念市值达210亿美元，投资人是奥特曼；而从SpaceX离职的工程师创立Quilter，让AI画电路板，几分钟完成工程师三天工作，二者代表造梦与造物两种姿态。
2025年度盘点·值得一看的50件文化遗产创新作品
文章对MANA网站优秀创作者2025年上传作品做年度盘点，精选50件文化遗产创新作品。这些作品用当代语言和技术，让文化遗产不再是陈列品，而是可被感知的文化现场，探索文化当下生长与未来延展。
来自 OpenAI 离职员工的爆料：关于 OpenAI 的一些思考
OpenAI 前员工分享工作感悟，谈及公司文化、代码管理、个人收获及 Codex 发布情况。指出公司成长快但扩张中问题多，文化自下而上且精英主义，代码库大且围绕聊天构建，Codex 发布迅速成果佳。