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三问脑机接口芯片
《中国电子报》围绕脑机接口所需芯片类型、注重的能力及迭代方向三问脑机芯片。今年国内外企业、高校进展不断，如Neuralink、海南大学等。还提及脑机芯片需跨学科协同及人才培养。
Z世代生存、学习与未来宣言！伯克利学霸预言课堂，用AI设计人生
本期OpenAI播客中，USC的Yabi和伯克利分校学生分享AI使用体验。谈及教授适应AI的教学转变、‘学习模式’特点、‘作弊’新定义，还大胆设想AI完成教育授课，人类导师培养社交技能。
Windsurf惊魂96小时！AI闪电并购战：谷歌天价挖人，Cognition逆袭接盘
7月，谷歌以翻倍薪资和24亿美金许可协议挖走Windsurf 40多位顶尖人才。周一，Cognition宣布收购其剩余资产和200来号员工。此前OpenAI收购谈崩，Windsurf还遇模型使用问题。
黄仁勋交流会万字实录：谈中美芯片、H20、CUDA兼容，点赞DeepSeek、Qwen和Kimi
英伟达CEO黄仁勋在华媒交流会上称，中国供应链发达、AI人才多、电动汽车发展出色，H20芯片解禁，英伟达会继续投资。他还谈到CUDA兼容、中美贸易等问题，鼓励年轻人投身AI。
OpenAI连丢4位大将！Ilya合作者/o1核心贡献者加入Meta，苏黎世三人组回应跳槽：集体做出的选择
OpenAI连失4员大将，Trapit Bansal跳槽Meta，继续研究推理大模型；苏黎世三人组Lucas Beyer等也加入Meta。此外，Meta还在洽谈收购语音AI初创公司PlayAI，连续布局语音AI。
Gartner：生成式AI不会取代软件工程师
全球著名咨询调查机构Gartner官网发布专访，分析师Haritha Khandabattu认为生成式AI不会取代软件工程师，其可提高生产力。还谈及在招聘人才方面的变化及领导者助团队成功的关键措施。
AI 群星闪耀之前，商汤先相信那群少年
文章讲述商汤奖学金支持青年科研者的故事。自2017年设立，已资助280位本科生，在他们未成名时给予信任与支持，不仅是奖金，还提供资源和网络，获奖者们正从不同方向推动AI发展。
完全相信 AI 代码的 Uncle Bob，坦诚这条路还没走通
在AI代码普及当下，Uncle Bob放弃人工评审代码，搭建管控框架引争议，Grady Booch反对，认为AI无法替代资深工程师。Uncle Bob设强约束体系，虽有成效但自动化架构规划未达理想，还给出开发建议。
AI的尽头，是电工（doge）
AI时代电工成香饽饽，2024 - 2034年美国年均约有8.1万电工缺口。数据中心拉动蓝领就业，科技巨头纷纷招聘能源领域人才。但美国工人供给不足，谷歌已着手培训电工。能源将成AI发展关键因素。
微软谷歌正在大力招「电工」
巨头围绕AI的人才争夺战扩至能源领域。微软、谷歌等大厂纷纷扩招能源专家团队，互挖墙脚。缺电已成AI发展瓶颈，大厂也在核电、核聚变项目投资，还可提高数据中心能源效率。