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突破长视频生成瓶颈：南大、TeleAI推出全新AI生成范式MMPL，让创意一镜到底
当前AI长视频生成面临质量骤降、细节崩坏、生成低效等问题。南京大学联合TeleAI推出MMPL新范式，首创“宏观规划、微观执行”双层生成架构，实现分钟级高质量长视频稳定生成，效率显著提升。
首批“数字员工”组团进大厂！7个岗位干爆KPI，提前锁定年度最佳企业级Agent
百度智能云发布7款数字员工，覆盖多岗位，能提升业绩。它们支持“开箱即用”，具备四大核心能力，采用“超强双脑”架构。数字员工可打破传统AI工具局限，真正成为企业生产力。
马斯克抢先谷歌一步放大招，Grok 4.1登顶LMArena，创意写作直逼GPT-5.1
谷歌Gemini 3将上线消息正热时，马斯克旗下xAI的Grok 4.1凌晨上线。它有两个“形态”，免费开放且有APP版。在LMArena测试中表现优异，事实稳定性、情商、创意写作等能力提升，实测也有不错表现。
一次又一次的「开发者要被取代了」的炒作潮，最终却催生了全新的薪资更高的技术岗位
每隔几年就有新技术称能取代程序员，如无代码、云计算等，但实际是催生新岗位且薪资更高。如今AI辅助开发也如此，软件业最宝贵的是架构设计能力，这是AI难以取代的。
百度秒哒负责人朱广翔：AI开发革命的终局，是让创意本身成为唯一的“代码”
百度秒哒负责人朱广翔指出，传统应用开发模式受“不可能三角”所困，而秒哒旨在破局。他还分享了AI时代生产力公式，强调多智能体协作关键，认为AI开发终极目标是让人聚焦创意，且不会取代产品经理和程序员。
越靠经验思考的岗位，越先被取代！OpenHex董舒：AI数字员工正在催生OPC一人公司
OpenHex董舒认为AI最大价值是替人出面干活，提出数字员工概念。他指出判断力密度高的岗位易被AI取代，中国服务业有发展机会。还辨析数字员工类型，介绍其平台OPS Agent，最后分享了数字员工相关Q&A。
首款推理具身模型，谷歌DeepMind造！自主理解/规划/执行复杂任务，打破一机一训，还能互相0样本迁移技能
谷歌DeepMind发布新一代通用机器人基座模型Gemini Robotics 1.5系列，由GR 1.5和GR - ER 1.5组成，结合视觉、语言与动作，实现“规划 + 执行”闭环，还提出Motion Transfer机制，能跨机器人迁移技能。
AI教父Hinton末日警告！你必须失业，AI万亿泡沫豪赌才能「赢」
AI教父Hinton警告，这场AI万亿美元豪赌，只有裁员才能盈利。他指出超级智能AI将取代人类、引发失业，还批评部分巨头重商业竞争轻安全。此外，分析显示AI重创部分创意执行工作，不同岗位受影响程度有别。
Flash-Searcher：Web Agent的并行革命
当下Web智能体用顺序执行链解决复杂任务存在执行和信息利用率低的问题。为此提出Flash - Searcher，以DAG并行执行机制为核心，提升执行吞吐与速度，在多基准上表现优，代码已开源。
Anthropic CEO：1 到 5 年内，50% 的白领岗位将被 AI 取代
Anthropic CEO Dario Amodei 在采访中直言，1 到 5 年内金融、咨询等领域大量基层白领岗位将被 AI 取代。他认为 AI 进步快，虽有潜力治病供能，但也会致岗位消失，还提出教育和政府介入应对之策。