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硅谷亲手砸掉自己饭碗？930万岗位正进入AI风险区
Tufts大学发布全美首个「AI就业风险指数」，显示未来2 - 5年，美国约930万个岗位面临被AI替代风险，硅谷等科技重镇首当其冲。高技能、知识密集型职业风险高，而低薪职业相对安全。
当具身智能遇到“大脑”瓶颈，一家国家队公司决定拆掉围墙共筑基石｜甲子光年
2月28日“启智涌现”开发者大会举行，启智机器人试图解决行业软硬件耦合深等矛盾。它打造通用技术底座，用大衍数据平台等构建技能进化引擎，还以新商业模式构建生态飞轮，推动机器人融入各行业。
黄仁勋 GTC 2026 演讲实录：所有SaaS公司都将消失；Token成本全球最低；“龙虾”创造了历史；Feynman 架构已在路上
北京时间 2026 年 3 月 17 日，英伟达 CEO 黄仁勋在 GTC 演讲，介绍一整套 AI“全家桶”。回顾 CUDA 20 年，提及数据处理新软件库，还展示 Vera Rubin 平台等，预测 SaaS 公司将消失，英伟达 2027 年营收或达万亿美元。
Cursor 定价更新：Pro 不再限 500 次，取消工具调用限制，还推出 $200 Ultra。
Cursor进行定价更新，推出200美元/月的Ultra计划，使用量是Pro的20倍。Pro计划默认改为有速率限制的无限请求，也能切换回旧的500次快速请求模式。还推荐了4个开源LLM微调库。
开源屠刀！400美元炼成「代码副脑」，硅谷天价模型成废铁
AI2开源Open Coding Agents，以最低数百美元算力成本，能训练贴合私有代码库的专属编程智能体。SERA-32B表现惊艳，其软验证生成技术降低成本，新代码易部署且兼容Claude Code。
10 万 Star 的反常识：AI 写代码的瓶颈从来不是代码本身
GitHub上的Superpowers开源项目，半年攒10.9万Star。它是AI编程工具的工作流操作系统，让AI像工程师工作，有面试需求、细化计划等流程，内置14个技能，安装简单，理念超前但也有局限。
企业级 AI Agent规模化落地的避坑指南，就藏在这四大趋势里
2025 年被视为企业级 Al Agent 落地拐点，“价值导向型”采购兴起，RaaS 正压过传统 SaaS。文章介绍 MCP、GraphRAG、AgentDevOps、RaaS 四大趋势，给出工程化解法，还展示金融、招聘等场景案例及落地自检清单。
最惨就业季！CS学霸GPA 3.98，投2500份简历仅10次面试，AI吞噬入门级岗位
CS应届学霸Kenneth Kang GPA近满分，海投2500份简历仅获10次面试，其同学还有失业两年未上岸的。AI“夺走”初级岗位，企业偏爱“即插即用”员工，人才培养链断裂，引发技能鸿沟等问题。
5.9K Star！告别 AI 画图的“廉价感”，这个开源项目让你的图表高级又有品味！
技术写作者兼产品设计师Cathryn Lavery因不满Claude画图效果，开发开源项目diagram - design。它是Claude Code的技能插件，输出自包含HTML文件，有多种图表类型、品牌定制等亮点，解决AI画图审美痛点。
Claude写80%代码，Anthropic工程师却越来越孤独
Anthropic工程负责人Fiona Fung带领团队用Claude Code使人均代码量翻8倍，但工程师交流减少，孤独感渐生。此外，还存在上下文切换、心流体验变淡、工作意义减弱等问题，工程师职业边界也在变模糊。