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DeepMind老兵，正在离开伦敦
据Bloomberg报道，顶尖AI研究员Jonas Adler和Alexander Pritzel计划离开Google加入Anthropic，他们是Gemini模型重要贡献者。此外，Google DeepMind数位重量级人物也相继离职，反映出Google在人才竞争上的尴尬。
马斯克彻底向ASI投降！10年后万亿财富都将「归0」
2026年7月23日，马斯克接受《经济学人》总编专访，给出AI发展时间线，称5年内AI智力超人类总和，10年内金钱无意义。他曾是AI末日论者，如今态度转变，还提出AI安全治理方案。
“千问奶茶”在二手平台6元转售；追觅俞浩：年终奖最高20个月奖金，总量会达到10亿级；京东001号快递员：退休金4000多，存款百万｜AI周报
这是一份AI周报，涵盖行业热点、大模型发布等多方面信息。有追觅俞浩高额年终奖计划，马云现身阿里千问项目组引发‘千问奶茶’活动热潮，还有域名交易、企业收购、模型发布及应用等动态。
DeepMind大佬最新暴论：单体大模型穷途末路，未来买的不是模型，是"智能路由"
DeepMind研究员Andrew Trask认为，因Scaling Law对资源需求攀升，AI将成协议而非程序。组合不同厂商模型有优势，当主流榜单同等评分时变革加速，之后人们将买“智能本身”。
Gemini灵魂人物加盟xAI，马斯克亲自夹道欢迎！
前谷歌DeepMind资深研究员Dustin Tran加盟xAI，他是Gemini共同创造者，助谷歌追回AI风口。Tran介绍跳槽原因，涉及算力、数据和认同马斯克理念，还补刀OpenAI点子库存见底。
突发！Meta刚从OpenAI挖走了清华校友宋飏
刚刚，OpenAI前高层研究员宋飏加盟Meta Superintelligence Labs任研究负责人，向赵晟佳汇报。此次人事流动或透露出Meta在AI竞赛中释放的三重信号，如MSL人才拼图更完整等。
诺奖得主刚走，Gemini两大核心叛逃Anthropic！
谷歌人才流失严重，一周内五名顶级研究员出走，Gemini两大核心将入职Anthropic。同时，Gemini 3.5 Pro延期至7月。Alphabet股价下跌，市值蒸发超2000亿美元。原因或是上市期权诱惑和算力分配问题。
如何正确Vibe Coding？这是来自Anthropic编程智能体负责人的大师课
Anthropic研究员Erik Schluntz分享Vibe Coding经验。他认为AI能力指数级增长，开发者应接纳大模型生成系统，还提出聚焦‘叶子节点’、做好产品经理等策略，并介绍22000行代码合并案例及实战问答。
MetaAI解锁Transformer潜意识，仅额外3%计算开销，性能提升最高55%
Meta FAIR研究员François Fleuret提出《The Free Transformer》，对解码器Transformer扩展。它通过引入随机变量，让模型先计划后执行，用约3%计算开销，在编程等任务上性能提升最高达55%。
Meta两员大将回流OpenAI，30天爆赚800万？刚入职闪回巢，小扎钞能力失效
Meta成立两月的“梦之队”MSL痛失三位核心研究员，两位前OpenAI员工入职一月回流，另一位因小扎一句话离职，十年老将也将加入OpenAI。Meta高薪挖人，却因内部重组、研发问题等面临人才流失。