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ICU昏迷不醒，AI判决生死！取意愿平均值，细思极恐

美国华盛顿大学研究「AI代理人」，用算法预测昏迷患者生死意愿。虽初衷似是人道主义实验，但AI仅基于历史数据推断，易成社会偏见延伸，还会影响决策，掩盖真正意愿，引发伦理担忧。

京东发布JoyAI - LLM Flash模型，激活参数小、推理快。它采用混合专家架构等技术，在基础架构、数据加工、强化学习等方面表现出色，还通过多Token预测等技术加速推理，为商业场景落地扫清障碍。

英国Bristol大学胡老师分享56岁大叔博士答辩考核体验。大叔工作扎实、演讲强，年轻时因条件搁置读博梦，现子女毕业有积蓄便追梦。作者对此事有诸多感触，还提及AI学习市场。

NVIDIA开源ProtoMotions3框架，用经典自回归预测和物理仿真，让高级行为涌现。它能助力机器人多方面学习，有望降低人形机器人开发门槛，虽处研究阶段，但提出新思路。

近日，斯坦福、英伟达、Together AI 等联合开源全新测试时新范式 TTT - Discover，在测试阶段用强化学习微调模型，以刷出 single best 结果，用几百美元就刷新诸多领域 SOTA。

HexStrike是开源渗透测试工具，以MCP为底座。其核心智能组件IntelligentDecisionEngine是专家系统，将安全专家经验规则化，通过知识库和算法提供工具选择和参数优化，提升渗透测试效率。

作者作为AI行业博主，分享AI爆火以来的割韭菜骗局，包括卖盗版软件、天价提示词、卖课、证书与算法课、克隆声音形象等，提醒大家擦亮双眼，避免成为下一个受害者。

过去一年，OpenAI掀起离职潮，前员工们在组织外重新排列、复制核心人脉、资金与声誉，形成‘OpenAI黑手党’。他们创办的企业产品未出，估值却飙升，‘OpenAI出身’成融资通行证，‘算法资本主义’正形成。

AI人才抢夺战升级，Anthropic两周揽四将，包括诺奖得主John Jumper等。7月1日，UC伯克利计算机科学部掌门人Jelani Nelson加入Anthropic。当下AI竞争从模型能力转向算法理论，‘休假入职’成潮流。

硅谷科技圈大佬认为AI正在消灭中层管理者。Block公司欲用机器接管层级系统信息传递，构建新公司底座，精简职位，清退中层管理，让员工离业务和客户更近，改变商业运作方式。