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Kimi Work 推出目标模式：连肝 24 小时做了本漫画书，已开源
Kimi Work 推出目标模式，设定完成条件可自动工作至达标。与 Claude Code、Codex 有差异，还具 Agent 集群能力。作者用其复刻 Logo、转换论文格式、制作漫画书并开源，指出目标模式类似模型训练。
重磅！华为何庭波正式提出τ缩放定律，晶体管密度直指1.4纳米，麒麟2026首发验证
2026年，华为何庭波提出τ缩放定律，主张将时间常数τ作为半导体演进首要优化目标。该定律在手机端和AI数据中心验证有效，还涉及产业结构变化，但仍有工具链、工艺变异等问题待解。
Meta正炼化老板：24小时不间断工作，扎克伯格真成机器人了
《金融时报》爆料，扎克伯格正将自己炼成“代理CEO”扎克bot，由其影像和语音数据训练，本人也参与其中。超级智能实验室攻克相关技术难题，Meta还开发“CEO Agent”，但项目上线或面临问题。
龙虾连Gemma 4，只需三步，谷歌官方教程出炉，不再花钱买token
谷歌官方发布教程，教大家分三步将 Gemma 4 和龙虾（OpenClaw）连接。有人认为此流程清晰直接，让本地跑 Agent 变得简单。不过 Gemma 4 与顶尖模型有差距，且小模型安全性存疑。
Anthropic最新2026趋势报告：人类最大一次编程革命势不可挡
Anthropic发布《2026年智能体编码趋势报告》，指出编程规则改变，任何人都能成开发者。报告给出8大趋势，如软件开发生命周期剧变、智能体能力提升等，还给出2026年组织需关注的4大领域。
一封误发「死亡日历」，引爆亚马逊16000人大裁员
一份意外泄露的日历会议邀请提前引爆亚马逊裁员恐慌。官方宣布再裁约1.6万个岗位，涉及多业务。此次裁员是组织调整与效率革命，也受AI影响，凸显行业变革下普通人职业挑战。
前OpenAI CTO企业遭重创！办公室偷情致团队崩盘，核心3人叛逃OpenAI
2026年1月，前OpenAI CTO Mira Murati创办的Thinking Machines Lab遭遇重创。联合创始人Barret Zoph因办公室恋情被降职后逼宫索权，遭拒被开除，随后与两名骨干叛逃OpenAI。这揭示了AI人才战争的残酷。
社区供稿丨如何抑制大模型的“过度反思”：Yuan3.0 Flash 中的强化学习范式
大模型在企业落地时存在“过度反思”问题，浪费算力。YuanLab.ai团队在Yuan3.0 Flash模型中提出RIRM与RAPO，前者奖励“思考过程”，后者优化训练框架，实现推理效率提升，适用于企业场景。
英伟达开源全新大模型：黄仁勋不想只「卖铲子」
2025年底英伟达宣布开源全新模型家族Nemotron 3，含Nano、Super和Ultra。它融合Mamba、Transformer和MoE技术，有诸多创新。这不仅是产品更新，更是战略突袭，标志着英伟达想构建AI闭环开放生态。
GPT-5.2发布，OpenAI十周年纪念版更新。
OpenAI在成立十周年之际发布GPT-5.2。此次更新让其在真实工作场景更实用，包括PPT/表格制作能力升级、前端编码能力惊艳、视觉能力细节处理更强、工具调用意识领先等。