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没有KPI，也能领先OpenAI？从“内部观察者”视角看顶级AI实验室如何运作
InfoQ采访《哈萨比斯：谷歌AI之脑》作者塞巴斯蒂安·马拉比，从“内部观察者”视角解析DeepMind成长逻辑，探讨其与OpenAI、Anthropic差异，还谈及AI竞争格局、组织模式及资源配置等问题。
两月蒸发1.6万亿：SaaS 被AI「杀死」了吗？ | GAIR Live 025
今年初，北美软件股两月蒸发超1.6万亿美元，引发对SaaS是否被AI“杀死”的讨论。雷峰网GAIR Live线上圆桌中，三位行业老兵探讨了SaaS现状与未来，涉及股价暴跌原因、护城河、商业模式、产品形态及转型等方面。
黄仁勋最新访谈：我们已经实现了 AGI，领导力、心理学、生命、意识、死亡和人性
黄仁勋在 Lex Fridman 播客深度对话中，谈及 CUDA 决策、管理模式、四层 Scaling Law 等多话题。认为已实现 AGI，编程定义改变，程序员会增多，还分享对供应链、开源等看法。
陶哲轩：我差点江郎才尽，只因在普林斯顿待了一年
菲尔兹奖得主陶哲轩在与播客主理人访谈中称，在普林斯顿埋头搞学术让他灵感枯竭，数学家需生活琐事激发想法。还探讨科学研究，如开普勒定律、AI在数学研究的应用、科学评估等问题。
AI 领导力：像管理团队一样管理 AI
本文整理自腾讯专家工程师揭光发演讲，介绍以高效方式管理 AI 如管理团队，探讨“AI 领导力”四大支柱。还分享 Vibe Coding、Vibe Working 应用，阐述 AI 对行业冲击及人才结构变化。
前阿里P10毕玄的一张聊天截图竟然火了。
AI Coding发展迅猛，前阿里P10毕玄所在公司决定将技术岗位统一为Agent工程师，不再按技术栈划分。以前按技术栈分工模式合理，但现在程序员需适应变化，不然会被边缘化。
SubAgent 与 Skills：AI Agent 的两种扩展方式
文章介绍了 AI Agent 的两种扩展方式：Skills 是“操作手册”，让 Agent 按需获取知识；SubAgent 是独立“专家助手”，有自己的上下文窗口。还通过给文章配图案例对比两者差异，并给出使用建议。
深度解读 AGI-Next 2026：分化、新范式、Agent 与全球 AI 竞赛的 40 条重要判断
文章总结了 AGI-Next 2026 活动上核心观点。指出模型分化是趋势，有 To B 和 To C 等场景差异；自主学习是新范式；模型即 Agent，Agent 即产品；还分析了中美 AI 竞赛的现状与挑战。
一文看懂 TritonNext 2026：FlagOS 亮点详解、语言扩展新趋势、AI 生成更加“底层”、芯片软件生态或迎“新拐点”！
1月9日，「2026 TritonNext技术大会」召开，专家探讨AI编译器等最新解法。如林咏华介绍FlagOS v1.6应对生态难题；崔慧敏用“AI for Compiler”破芯片演进难题；上海人工智能实验室推出DLCompiler打破算子开发困境等。
QwenLong-L1.5发布：一套配方，三大法宝，让30B MoE模型长文本推理能力媲美GPT-5
通义文档智能团队推出QwenLong - L1.5长文本推理专家，提供端到端长文本推理后训练“配方”，含数据合成管线、强化学习方法、智能体架构，在多基准测试成绩佳，代码已开源。