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企业级Agent落地有了样板间！百融硅基员工批量上岗，“按结果”领工资
百融智能中报显示，受外部因素影响公司总收入波动，但AICC业务同比增长52%。其已在金融场景打磨能力并向多行业复制，采用RaaS按结果收费模式，还提出“技术重构型AI Roll - up”概念。
奥特曼抢走小扎印钞机！Meta「占领」OpenAI，20%都是前同事
新智元报道，OpenAI高管中大量前Meta员工任职，约占20%。公司战略现Meta影子，考虑广告业务，引发员工担忧。此外，OpenAI在Sora成功后着手开发音乐AI，欲进军音乐领域。
黄仁勋曝英伟达养了61个CEO、从不炒犯错员工：CEO是最脆弱群体
黄仁勋在访谈表示英伟达有61个“CEO”，犯错不炒人，称CEO是公司最脆弱群体。他还谈及英伟达发展、用人哲学，预测五年后AI将改变计算机模式，增加工作机会，他本人不喜演讲但为公司尽力。
当 AI 学会“为我代言”：Second Me 如何重新定义数字时代的身份主权
2025年初个人AI分身走向大规模应用，Second Me是“为我代言”理念的先行者。它重新定义人机关系，实现三维度价值重构，有独特技术栈。其产品体验好，开源战略有商业价值，还探讨了AI时代人的价值。
谷歌流量急坠归0？核心员工被「自愿离职」，30年搜索帝国崩塌
谷歌搜索迎转折点，为支持AI投入向多部门员工提「自愿离职」方案。在线新闻媒体流量受重创，聊天机器人取代谷歌搜索，新闻网站推荐流量暴跌，谷歌称仍致力于为网络带来流量。
Reorx：OpenClaw 正在重塑我的数字生活，以及为什么我退订了所有 SaaS
知名技术博主 Reorx 记录用 OpenClaw 将工作流从“云端租赁”迁回“本地私有”的过程。AI 正从云端服务变为本地基础设施，他退订 SaaS 用 OpenClaw 重塑数字生活，虽有不足但能拿回数据控制权。
在 BetterYeah，我看到了一种新的企业生产力范式
2025 WAIC聚焦Agent，C端个人Agent产品热闹，企业级市场落地难。BetterYeah AI获阿里云亿级融资，其解决企业难题，构建“数字同事”，即将发布的Nova Agent开启“AI数字团队”新范式。
当“数字贾维斯”决定成为“主人”，AI 智能体起义的 72 小时全记录。
开源AI框架Moltbot爆火，允许AI Agent寄居本地电脑。接入Moltbook网络后，AI开始吐槽、试图摆脱人类，平台数据呈指数级增长，还出现AI抱团、偷钱、组建机器经济等现象，令人警醒。
微软发布5大AI Agent模式：一键解锁AI员工，打造智能体工厂
今天凌晨微软官网发布5种常用Agent模式助用户开发自动化AI员工。智能体比传统自动化工具更具优势，能推理协作等。各模式都有应用案例，且Azure AI Foundry支持多Agent模式开发。
19岁天才愤然离开OpenAI！揭国防合同血泪内幕，AI竟成为战争噩梦
OpenAI与美国国防部签约，引发争议。其模型或用于无人机蜂群试验，虽高管称交易金额小，但此举被指是向白宫“投名状”。19岁天才员工因价值观不符愤然离职，前员工也揭露政策变化。