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Meta离职大牛千字「血书」,怒揭黑幕!内斗、抢功、末位裁员,全是毒瘤
Meta前研究员Blankevoort发2000字「血书」,控诉公司文化崩坏、末位淘汰如毒瘤、团队抢功无下限。他指出AI业务深陷泥潭,各部门内斗,合作缺失。Meta领导层重视此事,天价挖人能否带来改变存疑。
7 年 Google 老兵写出爆款工具被开除,转头官方发同款?OpenClaw 之父下场抢人
Google资深工程师Justin Poehnelt利用业余时间开发Google Workspace CLI工具爆火,却因品牌合规问题被开除,此前Google宣布将发官方版“同款”。OpenClaw之父等大佬向他抛橄榄枝,该工具踩中技术趋势。
AI 赋能宇宙文旅?3位艺术家让你“触摸”星空,体验前所未有的情绪价值!
文章介绍三位青年艺术家周天行、徐诚开、姚心玥探索宇宙文化沉浸式叙事,以VR、AI等技术构建新叙事方向。还回顾其演变历程,展望未来,阐述该叙事在认知、文明等维度的意义及产品畅想。
10 万 Star 的反常识:AI 写代码的瓶颈从来不是代码本身
GitHub上的Superpowers开源项目,半年攒10.9万Star。它是AI编程工具的工作流操作系统,让AI像工程师工作,有面试需求、细化计划等流程,内置14个技能,安装简单,理念超前但也有局限。
规模化人工判断:Dropbox 如何借助大语言模型优化 RAG 系统标注
为提升 Dropbox Dash 生成回复的相关性,工程师采用大语言模型辅助人工标注。该方案解决了纯人工标注的局限,通过人工校准大语言模型标注的方法,为 RAG 系统提供了有价值参考。
藏师傅教你做即将爆火的AI玄学祈福壁纸,不止提示词还有创作思路
作者歸藏分享AI许愿祈福壁纸教程,给出提示词模板,分析其结构,介绍从画面结构、人物描述、排版内容三部分改动来产生创意,还提及更改内容模态及向其他文化方向发散创意。
打破传统游戏逻辑!Google | 提出Concordia ,通过Mutil-Agent构建游戏引擎!
Google DeepMind和多伦多大学研究人员提出Concordia软件库,用AI驱动智能体担任GM,基于「实体 - 组件」架构,让工程师和设计师分工,可灵活构建复杂游戏场景,还支持不同交互动态和多种使用动机。
Claude Code 一小时「复刻」谷歌一年成果,那一年能读完五年半的博士吗?
X博主Yuchen Jin感慨读博时若有AI工具,一年就能毕业。谷歌工程师称Claude Code一小时成果抵谷歌一年。网友对AI工具在工作积极认可,但在教育作用上看法不一,争论持续。
离职员工首次长文揭秘真实的OpenAI:一半是天才,一半是疯子,7天时间上线code x
OpenAI离职员工Calvin French - Owen分享在公司一年工作的回忆与反思。从企业文化、技术栈揭秘,到7天打造编程代理code x的故事,让我们首次得以窥见OpenAI内部。作者认为这里有独特文化和强大执行力。
MCP 或将成弃子
Anthropic工程师发博客‘背刺’自家MCP,提出新方案让token消耗大减。新方案把MCP服务器转成代码文件运行,Skills或成MCP替代品,虽MCP还有价值场景,但多数情况下代码+Skills更优。