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一周休4天!老黄、盖茨站台,网友炸锅:是AI福利,还是裁员信号?
Fortune报道引发网友对3 - 4天工作制热议。Zoom CEO袁征、黄仁勋、比尔·盖茨等大佬认为AI或带来此转变,袁征觉得AI会自动化低价值工作,也有人认为是裁员信号。黄仁勋称未来更忙,且有岗位消失也有新机会。
离职特斯拉“隐身”14个月,杨硕创业终于亮牌:重新定义机器人训练范式
杨硕从特斯拉擎天柱团队离职创业一年多后,妙动科技团队带来新论文《DiT4DiT: Jointly Modeling Video Dynamics and Actions for Generalizable Robot Control》。该团队用视频训练机器人动作,提出DiT4DiT模型,解决VLA模型不懂物理问题,在人形机器人上有新突破。
LeCun三顾茅庐,谢赛宁终于入伙!新公司获投10亿美元
图灵奖得主Yann LeCun创立的世界模型初创公司Advanced Machine Intelligence(AMI)宣布完成10.3亿美元种子轮融资,估值35亿美元。DiT作者谢赛宁加入任联合创始人兼CSO,CEO是Alex Lebrun。公司目标是打造理解现实世界的智能系统。
南大团队直击大模型高分神话:人类90分,最强模型仅49分
南京大学傅朝友团队在Google Gemini评测团队邀约下推出视频理解新基准Video - MME - v2。它有创新的分层能力体系与组级非线性评分,经超3300人工时标注。评测显示模型与人类差距大,还揭示传统Acc指标虚高、‘Thinking’并非总增益等现象。
浙大&港理工等提出InfiGUI-R1:利用强化学习,让GUI智能体学会规划任务、反思错误
多模态大模型驱动的GUI智能体有潜力,但现有智能体面对复杂任务力不从心。浙大等机构提出InfiGUI-R1及Actor2Reasoner框架,通过两阶段训练提升智能体能力,InfiGUI-R1-3B在多基准测试中性能卓越,为GUI自动化工具开辟新道路。
卡帕西入职Anthropic仅两月疑离职;日媒拆解宇树G1后认输:短期内赶不上中国;腾讯317万年终奖员工被辞退:永不录用|AI周报
这篇 AI 周报涵盖诸多热点,如 AI 大神 Karpathy 入职 Anthropic 两月疑离职;Kimi K3 超越闭源模型引关注,美指控其蒸馏美模型;腾讯员工晒 317 万年终奖被辞退;360 首任董秘追讨股权;多家公司有模型发布、业务调整等动态。
AI时代的传统车企转型:广汽的“双核”战略、组织裂变与自研之路|行知数字中国
本文讲述广汽集团数字化转型历程与规划。在新兴车企冲击下,广汽开启转型,从组织架构破冰到技术突破。转型中业务、组织、文化三重裂变,现进入 GDA 3.0 提出双核战略,还分享国企转型方法论及自研重要性。
估值7亿美元!OpenAI前高管杀进工厂,要给流水线装上AI大脑
2024年硅谷经历OpenAI高管离职潮,前首席研究官Bob McGrew联合创办Arda,将AI带入制造业工厂。Arda以7亿美元估值融资7000万,开发视频模型让机器人自主学习,统筹生产线的人与机器。不过,制造业引入AI面临挑战。
三天逆袭,Sora登顶美榜!15秒大片玩疯奥特曼,全网直呼真假难辨
上线三天,Sora APP登顶美国App Store榜首,Sora 2的「客串」功能和物理智能实现音画同步,奥特曼亲自下场被玩坏。Sora 2 Pro一次可拍15秒大片。奥特曼预告两大更新,Sora却带来视频造假隐患。
三季度,光刻之王“满血复活”,台积电成“AI印钞机”
日前,荷兰光刻机巨头ASML发布三季报,净销售额等数据亮眼,其预计四季度业绩更优,但2026年在华销售额或下降。同时,AI浪潮重塑芯片投资结构,ASML投资Mistral AI。台积电Q3营收、利润暴增,也面临依赖北美市场等问题。