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这些关于研发提效的深度实践，值得每一位开发者关注 | AICon
6月27 - 28日AICon北京站上，一线大厂技术大牛将分享“AI赋能研发提效”经验，涉及AI编程范式革新、代码智能化落地、研发流程优化等多方面，呈现技术演进与落地路径。
“现在读AI博士已经太晚了”
谷歌生成式AI团队创始成员Jad Tarifi劝退AI博士，称等毕业AI或被解决。当下科技巨头天价抢人才，AI也成裁员推手，应届毕业生就业难。他建议发展社交技能和同理心应对。
对话 Ruby on Rails 之父：发自内心恨透 Copilot，手凿代码才是程序员的乐趣
传奇程序员 DHH 做客播客，深入探讨世界观。他虽用 AI 学习，但担忧 AI 编程助手致技能退化，‘恨透’它。还谈及编程经历、语言看法、架构偏好、商业哲学等，观点鲜明，引发关注。
谷歌云重磅报告：AI智能体接管2026年企业核心工作流
谷歌云基于调研发布报告，揭示2026年重新定义角色、工作流和商业价值的五大关键趋势，如智能体重塑员工、数字化流水线打通企业、全时在线重塑客户体验等，还强调人才技能重塑的重要性。
Claude 的新功能 Cowork：让 AI 真正帮你干活
Anthropic将Claude Code能力包装成Cowork，让非程序员也能用。它能读、改、创建文件，可接已有连接器，与Claude Code共享技能生态，现处研究预览版，对Mac上Claude Max订阅用户开放。
Linus一句话说透Al局限：代码不能直接用，bug只能创可贴式地修
本文是 Linus Torvalds 在开源技术会议上与 Dirk Hohndel 的对话。Linus 从工程实践出发，谈到 Linux 内核开发节奏、硬件支持取舍、语言之争及 AI 应用。他认为 LLM 是工具，有价值但无法替代长期维护者经验。
Thin Harness, Fat Skills：AI工程架构的本质
文章介绍了AI工程架构本质，阐述Garry Tan倡导的智能体工程三原则，分析架构分层，包括Fat Skills、Fat Code和Thin Harness层，还通过案例展示技能文件进化特性，提及社区讨论、边界迁移和工程纪律价值。
3 个月达成 5 亿平台播放量，Wispr Flow 分享如何做好红人营销
Wispr Flow是语音输入法中出圈且具代表性的产品，增长快、付费强、使用频。其靠红人营销3个月在两平台获超5亿播放量。19岁实习生分享经验，涵盖招人、判断品味、分层管理等方面。
Skill 火了，但它可能只是个过渡品
大家认为给 Agent 装技能包是未来，但云玦科技的“零 Skill Agent”能自己造工具并碾压基于 Gemini 3 Pro 的 Agent。文章回顾 Agent 用工具三阶段，指出 Skill 是过渡品，不过现阶段仍实用，未来会进化。
RSI离我们有多远？这家中国团队给出了第一梯队的工程解
目前行业探讨大模型的RSI时，常陷入思维定势。EvoMap团队没有盲目跟风，而是提出极具现实意义的工程新路径，构建自进化智能体，让经验在网络流转，还以硬核数据证明其体系有效性。