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Nature点赞！哈佛MIT最新作：AI科学家时代来了
哈佛MIT推出ToolUniverse，这一开源框架让AI用自然语言操作600+科学工具，解决了科学研究中AI智能体面临的工具格式不统一等问题，推动科研自动化升级，助力打造AI科学家。
Anthropic员工离职创业，估值10亿美元，也做「递归自我改进」
Anthropic离职员工Behnam Neyshabur和Harsh Mehta创立Mirendil公司，获2亿美元种子轮融资，估值达10亿美元。目标是构建工具平台，让科研团队自主训练AI模型，采用递归自我改进技术。
刚刚，1500名作家向 AI 宣战！
1500位作家联名向美国出版商发公开信，要求拒绝AI生成的书籍内容，称创作被AI“偷走”，还指出AI有声书取代人类、耗能大等问题。此前法院裁定用受版权书籍训练AI属合理使用。
AI招聘逆天研究：看照片预测一生职业成就
硅谷大厂HR标配的AI招聘系统Eightfold AI被指控算法歧视，求职者要求提高招聘筛选透明度。同时，美国多所高校研究者完成一项研究，AI能通过人脸照片预测职业走向，但因训练数据问题引发公平性争议。
清华退休教授余志平谈国产EDA发展之路
余志平教授全程参与“熊猫集成电路CAD系统”研发，获国家科技进步一等奖。他带领团队成立公司深耕垂直领域，推动构建国产EDA生态链。他认为突围要把握“缝隙效应”，还强调用AI辅助科研，培养高素质人才。
刚刚，谷歌逃过一劫，不必出售Chrome
美国法官Amit Mehta裁定谷歌不必出售Chrome浏览器和剥离Android操作系统，但须与对手共享搜索数据、禁止签独家分销合同。判决让谷歌和投资者松口气，AI崛起影响判决走向，谷歌还面临广告技术垄断诉讼。
Resume Builder报告：多数经理使用AI来决定，晋升或解雇员工
Resume Builder调查显示，65%美国管理者工作用AI，94%用其对下属决策，涵盖晋升、加薪等多方面。71%管理者对AI公平决策有信心，但不少人让AI无人类干预决策，且多数管理者缺相关培训。
00后黑客落网！曾运营大型僵尸网络，频繁攻击腾讯游戏、DeepSeek、X平台
活跃多年的高危DDoS僵尸网络‘RapperBot’被取缔，主谋22岁美国男子Ethan Faulds被捕。该网络曾攻击腾讯游戏、DeepSeek、X平台等。文中介绍其家族情况、盈利模式，还提及腾讯宙斯盾系统及防护建议。
对话涌生智能杨梦：AI for Bio的下一场竞争，是把实验闭环验证真正做出来
随着科技巨头进入生命科学领域，AI for Bio竞争升级，焦点转向模型能否进入科研流程。涌生智能与上海人工智能实验室发布成果，为跨越鸿沟提供新路径。对话涌生智能杨梦，探讨相关技术路径、产业思考等。
83岁用DeepSeek抢单，96岁凭AI挣养老钱！这群80+老人比你还会玩AI
文章讲述美国不少八九十岁老人积极学习AI，如Luis Bautista创办科技公司，Katherine Cavanaugh用AI接单。不过也有老人反对，担心其带来脑力退化等问题。研究称年长员工受AI影响或更大，还面临职业偏见。